On vous dit tout sur la gestion de la paie !
La gestion de la paie est un domaine complexe, qui nécessite des connaissances ainsi qu’une veille permanente sur les nouveautés légales et sociales. En moyenne, les entreprises françaises estiment leur compétence en matière de gestion de la paie à 63,1/100 contre 64,6/100 en Europe (source : SD Worx – Etude 2022)*.
Articles de blog, infographies, vidéos, retrouvez ici les contenus métiers propres au secteur de la Paie.
Décrypter les nouveautés légales et sociales
- Les mesures phares du PLF 2023 (Article de blog)
- Nouveautés légales et sociales 2023 (Article de blog)
- Décrypter le Montant Net Social (Article de blog)
- Découvrez le Montant Net Social ! (Vidéo)
- Consultez les principaux changements de la réforme des retraites (Article de blog)
- Décryptez les évolutions concernant les règles d’acquisition des congés payés (Article de blog)
- Explorez la nouvelle convention collective de l’industrie métallurgique (Article de blog)
- Quelles sont les principales nouveautés de la paie pour 2024 ? (Article de blog)
- Acquisition des congés payés, quelles sont les nouvelles règles ? (Article de blog)
- Découvrez le nouveau bulletin clarifié (Article de blog)
- Décryptez les évolutions du nouveau bulletin clarifié de 2026 (Livre blanc)
Appréhender la gestion de la paie
- Contrôle de paie : un poste devenu crucial pour les entreprises (Article de blog)
- 7 raisons de gérer sa paie en ligne (Article de blog)
- Logiciel de paie btp : l’allié de votre productivité (Article de blog)
- Externaliser la paie : une solution avantageuse pour les entreprises (Article de blog)
- Tout ce que vous devez savoir sur la DSN (Article de blog)
- Quel logiciel de Paie choisir ? (Infographie)
- Les services de Paie EBP (Vidéo)
- Gestionnaires de paie : maîtrisez la DOETH et évitez les sanctions (Article de blog)
- Audit de paie, évitez les erreurs avant qu’elles ne vous coûtent cher (Guide pratique)
Réaliser les bulletins de paie
- Comment créer un bulletin de paie conforme ? (Article de blog)
- Bulletin de paie simplifié, êtes-vous prêt ? (Article de blog)
- Qu’est-ce que le bulletin de paie clarifié ? (Article de blog)
- Externalisation de la paie : les 7 idées reçues à bannir en entreprise ! (Article de blog)
Comprendre le prélèvement à la source (PAS)
- Prélèvement à la source : les impacts sur le bulletin de paie (Article de blog)
- Prélèvement à la source : comment modifier son taux ? (Article de blog)
- Que se passe-t-il lorsque le taux de prélèvement à la source de mes salariés n’est pas transmis ? (Article de blog)
Optimiser la gestion des ressources humaines
- 3 tâches RH à dématérialiser dans une entreprise (Article de blog)
- Dématérialisation des bulletins de paie & documents RH (Article de blog)
Vous y voyez un peu plus clair ? La gestion de la paie subit de nombreuses évolutions au fil des années, il est important d’anticiper ces changements et de les comprendre.
Grâce au logiciel de Paie Solution Autonome, bénéficiez d’un outil conforme à la législation et la réglementation en vigueur. Le paramétrage sur-mesure de cette solution, en fonction de votre entreprise et de sa convention collective, assure un gain de temps considérable dans sa mise en place.
Si vous n’avez pas la compétence en interne pour gérer votre paie, quoi de plus simple que l’externalisation ? Gérez sereinement votre paie grâce au Service Externalisé EBP qui vous offre un accompagnement personnalisé grâce à l’expertise d’un interlocuteur dédié.
